Что входит в права и обязанности работодателя в связи с проведением специальной оценки условий труда?

Проводить внеплановую специальную оценку условий труда в порядке, установленном настоящим Федеральным законом.

Проводить замеры вредных факторов на рабочих местах.

Направлять результаты проведения СОУТ на рабочих места в информационную базу в Минтруда РФ.