Обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей подразделений, специалистов, осуществляющих организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, а также контроль и технический надзор за проведением работ в организациях промышленности

Перейти на страницу подготовки по Обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей подразделений, специалистов, осуществляющих организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, а также контроль и технический надзор за проведением работ в организациях промышленности
Вопрос #211
В каких целях проводятся обязательные периодические медицинские осмотры (обследования)?
Только для динамического наблюдения за состоянием здоровья работников, своевременного выявления заболеваний, начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья работников, формирования групп риска по развитию профессиональных заболеваний.
Только для выявления заболеваний, состояний, являющихся медицинскими противопоказаниями для продолжения работы, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов, а также работ, при выполнении которых обязательно проведение предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.
Только для своевременного проведения профилактических и реабилитационных мероприятий, направленных на сохранение здоровья и восстановление трудоспособности работников.
Для достижения всех перечисленных целей, а также для своевременного выявления и предупреждения возникновения и распространения инфекционных и паразитарных заболеваний, предупреждения несчастных случаев на производстве.
Вопрос #212
Каким образом определяется частота проведения периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
На основании медицинских рекомендаций конкретному работнику.
На основании рекомендаций органов санитарно-эпидемиологического надзора.
На основании типов вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника, или видов выполняемых работ.
По усмотрению работодателя.
Вопрос #213
В каком из перечисленных случаев работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, разрешается заменять выдачу молока или других равноценных пищевых продуктов денежной компенсацией?
Если происходит замена только половины от установленного объема.
На основании устной просьбы работника.
На основании письменного заявления работника, если замена предусмотрена коллективным и (или) трудовым договором.
Не разрешается ни в каком случае.
Вопрос #214
Какие установлены нормы и условия бесплатной выдачи молока работникам, занятым на работах с вредными условиями труда?
0,5 литра молока в смену независимо от ее продолжительности.
1,0 литр молока в смену независимо от ее продолжительности.
0,2 литра молока за каждые 4 часа работы во вредных условиях труда.
1,0 литр молока в сутки независимо от количества отработанных смен.
Вопрос #215
В каком из перечисленных случаев на работах с особо вредными условиями труда работникам выдается лечебно-профилактическое питание?
В период временной нетрудоспособности с госпитализацией.
В период профессионального заболевания указанных работников с временной утратой трудоспособности без госпитализации.
В период очередного отпуска в соответствии с утвержденным графиком отпусков.
Женщинам на период отпусков по беременности и родам, а также по уходу за ребенком в возрасте до трех лет.